Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
  1. «Это плохо». Лукашенко нашел новое объяснение, почему беларусы «ищут счастья за границей», и потребовал «забрать детей с улицы»
  2. «Ё-мое, люди!» Лукашенко заявил, что очереди на заправках образуются из-за того, что люди там пьют кофе. Водители видят другую проблему
  3. Эксперты спрогнозировали подорожание доллара до 3,7 рубля. Когда это может произойти
  4. Экс-политзаключенный Николай Козлов уехал из Беларуси
  5. Чиновники хотят поднять подоходный налог до 40% для населения — но не для всех
  6. Беларуску задержали при возвращении из Польши — правозащитники
  7. Эксперты показали, какие российские объекты могут войти в зону поражения ракетами Tomahawk
  8. Трамп заявил, что встретится с Путиным в Будапеште
  9. «Пора прекратить убийства и заключить сделку». Зеленский и Трамп подвели итоги встречи в Белом доме
  10. «Обнаглели уже совсем». Лукашенко рассказал, какие жалобы беларусов вызывают у него «нехорошую реакцию»
  11. «Иногда даже приходилось скандалить». Как проходят рейды на заправках, где по поручению Лукашенко ищут водителей-кофеманов
  12. Задержали русскоязычного мужчину, который набросился на семью беларуса и украинки в Швейцарии. Кто он?
  13. Как власти Беларуси создали проблему на сотни миллионов долларов. Вот что мы узнали из закрытых документов
  14. «С раннего детства начала работать». Подруга погибшей в Мьянме беларуски рассказала о ее жизни


Немецкая ассоциация цифровой индустрии Bitkom предложила властям Германии решить проблему с кадрами в сфере IT, пригласив в страну специалистов из Беларуси и России. Чтобы привлечь их, считает ассоциация, правительство ФРГ должно значительно ускорить процедуру выдачи им виз и снизить требования к знанию немецкого языка. Подробности глава отдела трудового права Bitkom Адель Холдампф-Вендель рассказала Deutsche Welle.

Фото Pixabay.com
Фото Pixabay.com

Ассоциация разработала программу #greencard22 и призвала улучшить айтишникам условия для переезда и адаптации. Так, предлагается тем специалистам, которые уже имеют приглашение на работу, выдавать вид на жительство и разрешение на работу в течение одной недели. А тем, кто работу еще не нашел, предлагается ускоренно выдавать визу для поиска занятости — в течение полугода они должны будут найти себе работодателя и подать заявление на разрешение на работу.

Также ассоциация предлагает ускорить процедуры признания образования, опыта работы и других документов. А еще Bitkom считает необходимым снизить требования к знанию немецкого языка для получения документов, ведь учить язык можно и после переезда в Германию.

Еще разработанная ассоциацией программа предлагает организовать информационную помощь для переехавших — систематизировать информацию и сделать ее доступной на русском языке, чтобы IT-мигрантам было проще получить поддержку, консультацию, узнать о жизни в Германии: жилье, медицине, школах, уходе за детьми и так далее.

В своем предложении властям Bitkom также отметила, что прежде чем принимать айтишников из России и Беларуси, нужно сначала убедиться, что они не поддерживают войну в Украине и разделяют немецкие демократические ценности. Как пояснила Холдампф-Вендель, такая проверка остается прерогативой официальных органов Германии, которым и предстоит разработать процедуру выяснения позиции соискателя на этапе оформления миграционных документов. В целом же проверка на то, является ли мигрант угрозой национальной безопасности, проводится властями и сейчас перед выдачей визы.

Всего в Германии, по данным Bitkom, на сегодня не хватает около 100 тысяч IT-специалистов. Как считают в Bitkom, многие айтишники в Беларуси и России сейчас заинтересованы в релокации. По словам Холдампф-Вендель, в официальных источниках сообщалось, что порядка 170 тысяч айтишников уже выехали из России и находятся в сопредельных странах, часть из них может быть заинтересована в переезде дальше на Запад. Представительница Bitkom отметила, что, кроме Германии, подобная программа для привлечения айтишников уже готовится в США.

— Несомненно, многие другие страны заинтересованы в том, чтобы закрепить эти таланты в их собственном экономическом пространстве и чтобы они, возможно, начали там новую жизнь, — сказала Адель Холдампф-Вендель.